导读
技术初筛中遇到的题目与此处提到的“构建电子表格”（Building the spreadsheet）问题一致——我完成了全部三个部分，且所有测试用例均已通过。
【编辑部】这对你意味着什么
这条内容对生活在美国的华人技术从业者和留学生来说，主要是一则求职准备层面的信息：发帖人通过了 HarveyAI 高级软件工程师职位的技术初筛，并已安排后续的现场面试，现场面试包含 4 轮，其中一轮是“AI 辅助编程”。招聘人员给出的评估标准包括问题解决能力、有效的 AI 交互、沟通与协作、执行力，也就是说这一轮会看候选人如何与 AI 协作制定方案、如何根据需求变化调整方案，以及能否理解和解释 AI 生成的代码。发帖人目前只是在询问这一轮可能涉及哪些类型的问题、考察范围是什么，帖子没有给出具体题目，也没有提到面试结果。因此，它对读者在签证、就业、收入与物价、教育、安全、家庭生活等方面的实际影响有限；能确定的只是：在美求职时可以留意，部分公司的技术岗现场面试中会出现考察与 AI 协作能力的环节。
技术初筛中遇到的题目与此处提到的“构建电子表格”（Building the spreadsheet）问题一致——我完成了全部三个部分，且所有测试用例均已通过。
接下来的现场面试包含 4 轮：
编程面试 1
编程面试 2 —— AI 辅助编程
系统设计
过往项目深度探讨（Deep Dive）
我想了解一下“AI 辅助编程”这一轮面试中，可能会涉及哪些类型的问题，以及考察的范围是什么。. 1point 3 acres
这是招聘人员提供给我的评估标准：
问题解决能力：如何拆解问题、明确需求，以及处理边界情况。
有效的 AI 交互：如何与 AI 协作制定方案，如何根据需求变化调整方案，以及对 AI 生成代码的理解与解释能力。
沟通与协作：提出澄清性问题、阐述个人思路，并与面试官进行有效协作。
执行力：推进任务的各个环节，最终得出可运行的解决方案。
（来源：一亩三分地论坛·求职（非面经））
【编辑部】今日讨论
你或身边的人在面试中遇到过专门考察“与 AI 协作”的环节吗？当时是怎么准备和应对的？
